智匯石門，海納英才。11月9日，由中共石家莊市委、石家莊市人民政府主辦的“2019石家莊市高端人才交流洽談會”活動現(xiàn)場熱鬧非凡,上萬高端人才共襄盛會，用激情放飛夢想，用智慧碰撞未來。

諾亞人力資源攜旗下諾招聘平臺參加此次高層次人才交流洽談會，設展招聘人才，參與項目洽談，大力營造識才、愛才、敬才、用才的濃厚氛圍，助力全市“4+4”現(xiàn)代產業(yè)發(fā)展。

據悉，本次共有10000余名高層次人才參會應聘，其中國家“雙一流”建設高校碩博生6050人，省屬重點高校碩博生1246人，駐石高校碩博生3050人，高層次人才齊聚石門進行創(chuàng)業(yè)就業(yè)溝通交流。不少參會人才表示，隨著石家莊市人才政策的持續(xù)推進，石家莊的就業(yè)環(huán)境越來越好，他們更希望回到河北、回到石家莊就業(yè)。

當前，石家莊正處于經濟高質量發(fā)展的新時代，為高質量發(fā)展打造人才智力“引擎”，需不斷完善人才工作機制，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，吸引符合石家莊市產業(yè)發(fā)展導向的高層次人才來石創(chuàng)業(yè)就業(yè)。諾亞人力資源作為河北省內知名人力資源行業(yè)企業(yè)，始終注重以人才引領產業(yè)升級發(fā)展，開創(chuàng)并深耕人力資源業(yè)務流程外包與高端才智外包雙價值鏈服務體系，凝結豐富的行業(yè)經驗傾力打造一站式綜合招聘服務平臺——“諾招聘”平臺?！爸Z招聘”平臺涵蓋網絡招聘、政府事業(yè)單位在線考務平臺、小諾零工（靈活用工招聘平臺）和諾優(yōu)職等功能，依托海量的企業(yè)用工與個人求職需求，整合企業(yè)、社會、校園等多方資源，提供各領域整體用工解決方案，配合以“為企業(yè)招才引智，助候選人職業(yè)發(fā)展”為己任的諾亞高層次人才獵尋服務團隊，對助力區(qū)域市場招才引智發(fā)揮強有力的支撐作用。未來，諾亞將進一步匯聚蓬勃發(fā)展的智慧力量，全方位、多層次、高質量地提升人才對接服務，為開創(chuàng)新時代建設現(xiàn)代省會、經濟強市新局面不斷注入強大動力。

諾亞人力資源熱招崗位

營銷總監(jiān)

崗位職責

1.根據公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標，制定事業(yè)部營銷規(guī)劃與策略，制定營銷規(guī)范，組織落實營銷計劃。

2.負責諾招聘事業(yè)部產品創(chuàng)新、品牌創(chuàng)新、客戶關系創(chuàng)新和渠道資源創(chuàng)新等營銷管理工作。

3.合理設置部門組織結構和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程，合理配置人力資源，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，提升部門工作效率，提高員工滿意度。

崗位要求

1.本科以以上學歷，3年以上北上廣深知名企業(yè)同崗位工作經驗。

2.有成功營銷實操案例。

3.良好的領導力，善于溝通協(xié)作，以結果為導向開展各項工作。

互聯(lián)網運營總監(jiān)

崗位職責

1.根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，明確諾招聘事業(yè)部互聯(lián)網平臺的定位和價值，制定平臺發(fā)展的中長期規(guī)劃、運營目標及盈利模式，達成階段性運營目標。

2.制定平臺運營推廣策略，創(chuàng)新渠道合作模式，策劃產品線上、線下推廣活動方案，不斷提升用戶量、用戶活躍度數(shù)等相關數(shù)據指標。

崗位要求

1.本科及以上學歷，市場營銷或計算機相關專業(yè)優(yōu)先。

2.5年以上互聯(lián)網公司APP網站產品運營經驗，熟悉APP或網站從0到1的運營管理。

3.精于運營策劃和團隊管理，有大局觀，有相關運營成功實操案例。

諾招聘產品經理

崗位職責

1.負責諾招聘事業(yè)部招聘類產品設計、產品創(chuàng)新、產品宣傳、產品推廣、產品促銷等產品管理工作。

2.負責調研同行業(yè)產品價格，制定競價方案。

3.負責公司招聘類產品營銷規(guī)范的制定。

崗位要求

本科及以上學歷，3年及以上知名企業(yè)產品經理崗位工作經驗，有同行業(yè)經驗者優(yōu)先考慮。

品牌運營總監(jiān)

崗位職責

1.負責公司大型品牌活動的宣傳策劃

2.負責對媒體宣傳渠道的調研、開發(fā)與維護，提升廣告宣傳精確度和覆蓋率

3.制定年度公司大型品牌活動計劃并組織落實，組織公司品牌活動，提高公司品牌知名度并完成客戶轉化指標

崗位要求

1.重點本科含以上學歷，經濟學、管理學、市場營銷、新聞傳播學等專業(yè)優(yōu)先，三年以上同等崗位經歷

2.有完整的策劃經歷，對企業(yè)的品牌宣傳、產品的定位、企業(yè)文化和風格的打造有一定的實操經驗

自媒體運營

崗位職責

1.負責公司微信公眾號等自媒體的日常運營工作，提高關注度和用戶轉化率，包括日常內容的編輯、發(fā)布、維護和互動；

2.負責抖音、今日頭條等新媒體平臺原創(chuàng)文章撰寫、編輯和推送，以提升項目客戶品牌影響力和美譽度為工作結果；

3.監(jiān)測并研究行業(yè)信息、競品動態(tài)，能夠結合熱點定期產出有針對性的線上、線下活動方案并執(zhí)行

任職要求

1、營銷管理、漢語言文學、廣告、新聞專業(yè)相關專業(yè)?？萍耙陨蠈W歷。

2、有微信、微博運營相關工作經驗1-3年
3、熟悉社會化媒體運作方式，具有策劃營銷能力和執(zhí)行能力。

集團行政經理

崗位職責

1.負責制定行政管理工作制度及流程；組織安排公司級會議及公司級來訪接待與服務；負責總公司重要事項的行政效能監(jiān)督管理工作。
2.負責對子、分公司及事業(yè)部效能管理、三公經費使用合理規(guī)范性的檢查監(jiān)督工作。
崗位要求

本科及以上學歷，男士優(yōu)先，良好的公文寫作能力及溝通協(xié)調能力。

以上崗位待遇優(yōu)厚，職位發(fā)展空間巨大，歡迎有識之士電話咨詢。

聯(lián)系電話：0311-85095742  17734572215